Gestión de Tablas: Variables Generales Cálculo Primas
Como ayuda a la posterior gestión automatizada de la generación de las Primas, se puede plantear el definir una serie de Variables Generales, que son valores que afectan a todos los empleados, y pueden cambiar con el tiempo, porque vienen del convenio u otros acuerdos, etc.
Inicialmente se detectan estas:
- Máximo Dieta por Día: actualmente 53,34€/día
- Máximo Horas Extras al año: actualmente 80 horas / año (de media 6,6 horas al mes)
- Importe Horas Extras según Convenio: €/hora
- Precio Kilómetro (€/Km.)
- Precio Horas ‘A’ (€/hora)
Se plantea el desarrollo de una pantalla de este tipo, incluida dentro de las Gestión de Tablas Generales de configuración del ERP Soltic:
Empleados: Datos Primas
En la ficha de cada empleado, además de los datos estándar, se gestionan actualmente los siguientes datos:
- % Cotización (%)
- Horas Extras Normales (€/hora)
- Horas Extras Festivos (€/hora)
- Prima Mensual: (€/mes)
- Prima por Días Laborables: (€/día)
- Observaciones: Ya existente en ‘Curriculum’.
- Vistas Resumen: Partes de Trabajo y Liquidaciones de Primas.
Permiten el acceso a cada registro, y crear nuevos.
Los precios indicados son exclusivamente para el cálculo de las Primas.
Actualmente no se tiene la gestión del Coste / hora de un empleado, pendiente de definir.
Desde la misma ficha de Empleado se puede también consultar las liquidaciones.
Centros de Trabajo: Datos Primas
Se plantea que la información de los anteriores parámetros de cálculo para la Gestión de Primas para cada empleado, se puedan informar de forma general en su Centro de Trabajo con el fin de que progresivamente se vayan generalizando todos estos valores en función de los distintos Centros de Trabajo que se quieran definir, como diferentes agrupaciones de empleados con características comunes, como puede ser la Cualificación.
Son datos que sólo se tienen en cuenta si NO están informados en el empleado.
Calendario de Trabajo
Con el fin de poder automatizar al máximo la introducción de los partes de trabajo, y su correspondiente equivalencia con los Tipos de Hora, se establecen las siguientes definiciones:
Tipos de Días (Turnos)
- Laborable: 8 horas.
- Festivo.
Plan Semanal
- Lunes a Viernes: Laborables.
- Sábados y Domingos: Festivos.
Festivos: Fechas del año
Listado de Días Festivos de un año: (01/01/2010 – Año Nuevo; …)
Horas Extras Normales.
Exceso de Horas realizadas en un día Laborable.
Horas Extras Festivas
Todas las Horas Realizadas en un Festivo.
Horas ‘A’
Horas realizadas a partir de la 5ª Hora realizada en un sábado, y todas las del resto de días Festivos.
Crear Nuevo Calendario
Da la opción de crear uno nuevo o nuevo a partir de otro, si hay uno ya existente.
